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印發(fā)《金山區(qū)關(guān)于加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施辦法》的通知

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??為進(jìn)一步推進(jìn)本區(qū)高技能人才隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)高技能人才創(chuàng)新動(dòng)力,發(fā)揮高技能人才的引領(lǐng)帶動(dòng)作用,根據(jù)《金山區(qū)關(guān)于落實(shí)轉(zhuǎn)型新發(fā)展塑造新形象要求實(shí)施人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略的若干意見》精神,結(jié)合金山實(shí)際,制定本實(shí)施辦法。

??一、適用范圍

??(一)技能人才條件

??1.本區(qū)戶籍人員;

??2.本區(qū)企業(yè)、各類社會(huì)組織從業(yè)人員。

??(二)用人單位條件

??1.稅收征管關(guān)系在本區(qū)的企業(yè)、高技能人才培養(yǎng)基地;

??2.辦學(xué)點(diǎn)在本區(qū)的高等院校、中高職院校、職業(yè)技能類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。

??二、激勵(lì)舉措

??(一)培養(yǎng)激勵(lì)

??1.培訓(xùn)補(bǔ)貼。對(duì)取得職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定證書的技能人才,按照本市有關(guān)規(guī)定予以技能提升補(bǔ)貼。對(duì)開展職工職業(yè)培訓(xùn)的企業(yè),按照本市有關(guān)規(guī)定實(shí)施培訓(xùn)補(bǔ)貼。

??2.技能津貼。對(duì)在本辦法實(shí)施后納入金山區(qū)首席技師資助名單的高技能人才,按2萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)給予技能津貼資助,最長(zhǎng)資助周期為3年。經(jīng)資助的金山區(qū)首席技師,由本區(qū)推薦后納入市首席技師資助名單、獲評(píng)市技能大師工作室?guī)ь^人或獲得市級(jí)及以上榮譽(yù)的,給予一次性技能津貼資助1萬元。

??(二)賽事扶持

??1.世界級(jí)賽事。對(duì)參加世界技能大賽的金山獲獎(jiǎng)選手及其技術(shù)專家團(tuán)隊(duì)等,參照市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)100%的比例,給予不高于50萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。

??2.市級(jí)以上賽事。對(duì)代表本市參加全國(guó)職業(yè)技能大賽、代表本區(qū)參加本市職業(yè)技能競(jìng)賽的金山獲獎(jiǎng)選手,參照市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)100%的比例給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)在金集訓(xùn)單位,參照市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)100%的比例給予集訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼,單個(gè)集訓(xùn)項(xiàng)目補(bǔ)貼不超過10萬元。

??3.區(qū)級(jí)賽事。對(duì)參加金山區(qū)職業(yè)技能競(jìng)賽的選手,獲得個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)的選手給予500元—3000元/人的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)獲得企業(yè)團(tuán)體獎(jiǎng)項(xiàng)的單位給予1萬元—3萬元/項(xiàng)目的獎(jiǎng)勵(lì)。

??4.賽事舉辦支持。對(duì)經(jīng)金山區(qū)競(jìng)賽組委會(huì)辦公室備案的區(qū)域性競(jìng)技類、選拔類職業(yè)技能賽事,按不高于50萬元/場(chǎng)的標(biāo)準(zhǔn)給予資助。

??(三)載體建設(shè)

??1.基地資助。對(duì)經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定掛牌的上海市高技能人才培養(yǎng)基地,給予一次性工作資助20萬。

??2.項(xiàng)目資助。對(duì)納入市技能大師工作室、市首席技師資助名單的項(xiàng)目,按照市級(jí)資助標(biāo)準(zhǔn)給予100%配套資助。對(duì)納入?yún)^(qū)技師工作站和區(qū)首席技師資助名單的項(xiàng)目,分別按照10萬元和5萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予資助。

??3.研發(fā)資助。對(duì)自主開發(fā)適應(yīng)本區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技能類培訓(xùn)項(xiàng)目的各類組織,經(jīng)專家評(píng)審,報(bào)人力資源社會(huì)保障部門備案成功的,一次性給予每個(gè)項(xiàng)目5萬元的研發(fā)費(fèi)補(bǔ)貼。

??4.機(jī)構(gòu)資助。對(duì)經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門評(píng)定辦學(xué)質(zhì)量和誠(chéng)信等級(jí)的本區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu),評(píng)定為A級(jí)的給予5萬元資助,評(píng)定為B級(jí)的給予3萬元資助。

??(四)配套支持

??1.安居扶持。對(duì)符合《金山區(qū)關(guān)于人才安居的實(shí)施辦法》相關(guān)條件的高技能人才,可申請(qǐng)入住人才公寓,享受租房補(bǔ)貼,并申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼。

??2.服務(wù)保障。對(duì)符合《金山區(qū)關(guān)于高層次人才服務(wù)的實(shí)施辦法》相關(guān)條件的高技能人才,提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、人才發(fā)展、文體休閑、住房保障、健康醫(yī)療、生活服務(wù)(含子女教育、配偶就業(yè)等)六類人才服務(wù)。

??3.表彰榮譽(yù)。對(duì)獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手、世界技能大賽獎(jiǎng)項(xiàng)、上海市(杰出)技術(shù)能手等榮譽(yù),以及經(jīng)評(píng)審納入首席技師資助名單的高技能領(lǐng)軍人才擇優(yōu)推薦參加區(qū)優(yōu)秀人才選拔。

??三、其他

??1.本實(shí)施辦法自印發(fā)之日起施行,適用期三年。

??2.本實(shí)施辦法由金山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

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